SegurCaixa Holding > Responsabilitat Corporativa > Els valors de SegurCaixa Holding

Els valors de SegurCaixa Holding


SegurCaixa Holding estructura el seu compromís amb els seus diferents grups d’interès –empleats, clients, entorn mediambiental i societat– sobre la base dels seus valors corporatius: Confiança, Qualitat i Dinamisme, uns valors que estan integrats en la seva gestió.

Aquests tres valors centrals constitueixen la identitat de SegurCaixa Holding i a través d’ells es creen dia a dia veritables vincles de relació amb els empleats, els clients, l’entorn i la societat.

 

Confiança, Qualitat i Dinamisme són els tres valors que defineixen SegurCaixa Holding: Confiança –basada en la seguretat, la solvència, el tracte honest i el respecte a les persones–, Qualitat –basada en l’eficiència, el servei al client i la professionalitat– i Dinamisme –basat en l’agilitat de resposta i la capacitat d’ajustament a les necessitats dels clients i els principals canals de distribució (els mediadors i les oficines de ”la Caixa”).

Confiança

Mantenir la confiança, no solament d’empleats i clients sinó també de les oficines de ”la Caixa” i els mediadors, és un dels principals objectius de SegurCaixa Holding. La confiança es guanya dia a dia, es basa en la credibilitat i se sustenta en la seguretat i fiabilitat dels productes i serveis comercialitzats, alhora que s’ofereix la millor relació entre valor i esforç, amb solvència en la gestió. En aquest sentit, SegurCaixa Holding aspira a aconseguir en tot moment les més altes cotes de professionalitat, fent bé la feina, prenent les decisions justes i complint les promeses adquirides davant els clients assegurats.

La confiança guia les relacions del Grup i es converteix en el marc de referència de decisions i actuacions, com a expressió de la vocació de servei als clients, a les oficines de ”la Caixa” i als mediadors. Per això s’impulsa entre els integrants de la plantilla un tracte honest i humà, pròxim, sempre respectuós i basat en el diàleg, al mateix temps que s’intenta ser cada vegada més clar i transparent en la relació i en els productes oferts.

Qualitat

Per damunt de tot, SegurCaixa Holding ofereix solucions de qualitat, amb cobertures àmplies, útils i innovadores, que donen resposta a les necessitats d’assegurament i de previsió social dels clients i complementen adequadament l’oferta de ”la Caixa”, bo i aportant-hi un elevat valor afegit. Però l’atenció del Grup per la qualitat no es limita a oferir els productes més adequats. Impregna la feina diària, i porta l’organització a oferir a cada assegurat un servei del més alt nivell, proper, àgil i eficaç, que dóna resposta a les seves expectatives i que no genera dificultats a les oficines de ”la Caixa” ni als mediadors.

SegurCaixa Holding utilitza la innovació tecnològica com a eina clau per a la millora de sistemes i processos, però no solament això. Es gestiona pensant en el client, mantenint amb ell un diàleg clar i obert, informant-lo amb transparència i fent l’esforç de situar-se al seu lloc per interioritzar de la manera més eficient les seves necessitats i inquietuds.

Aquesta voluntat de qualitat en el servei suposa que cadascun dels integrants de la plantilla del Grup aporta a l’equip el millor de les seves competències professionals, contínuament actualitzades, alhora que es compromet amb la feina i desenvolupa amb eficiència cadascuna de les tasques.

Dinamisme

SegurCaixa Holding no es limita a vendre productes, sinó que procura oferir solucions adaptades a les necessitats i expectatives de cadascuna de les persones que li atorguen la seva confiança.

Per fer-ho, SegurCaixa Holding ha de ser capaç d’identificar, i fins i tot preveure, les noves necessitats d’assegurament i previsió, les quals evolucionen segons el moment i les circumstàncies de cada persona i de la societat.

Més enllà del compliment de la tasca d’assegurament, s’orienten els esforços per mantenir una actitud innovadora, aportar noves idees, i proposar i dur a terme millores en tots els productes i serveis de manera permanent. La preparació i l’experiència de la plantilla de SegurCaixa Holding conformen la base ideal des de la qual s’aconsegueix aquesta indispensable proactivitat.

D’altra banda, la capacitat de donar una resposta àgil i adequada a les expectatives dels clients, fins i tot anticipant-se a les seves demandes, es manté com un tret identificador de SegurCaixa Holding i és un dels factors més rellevants que contribueixen a preservar la posició de lideratge del Grup en el mercat.


Aquests tres valors defineixen la identitat de l’organització, conformen el model de gestió de SegurCaixa Holding i estableixen els vincles de relació entre l’organització, els empleats, els clients i la societat.

Els grups d’interès de SegurCaixa Holding es troben reconeguts institucionalment i són els empleats, els clients, els accionistes, l’entorn ambiental i la societat. Addicionalment, els seus interessos particulars estan inclosos en el seu model de gestió responsable.

En les relacions entre SegurCaixa Holding i els seus grups d’interès, es mantenen presents els seus valors: confiança, qualitat i dinamisme.

Per a més informació i detall en la Responsabilitat Corporativa a SegurCaixa Holding, poden consultar l'Informe de Responsabilitat Corporativa en el següent enllaç:

2008 Informe de responsabilitat corporativa complet (PDF 4.33 Kb.) Abre en ventana nueva